Organizations with low #ROIC often think they should focus on growth because growth inherently creates opportunities for increasing #ROIC. But this doesn’t necessarily happen in practice. Especially when an organization is in a growth phase, meaning rapid growth, it doesn’t…
Generally, in an organization’s growth in value, #ROIC and #Growth Rate do not work together. It depends on the specific situation. The diagram provided illustrates well that for an organization with a high ROIC, Growth is more prioritized and significant…
——————————————————————————————————–
შეცდომით ფიქრობენ, რომ დაბალი #ROIC-ის მქონე ორგანიზაციებმა ზრდაზე უნდა იზრუნონ, რადგან ზრდა თავისთავად შექმნის #ROIC-ის გაზრდის შესაძლებლობებს. მაგრამ ეს პრაქტიკაში ასე არ ხდება. განსაკუთრებით როცა ორგანიზაცია ზრდასრულია, ანუ სწრაფი ზრდის ფაზაში არ არის…
ზოგადად, ორგანიზაციის ღირებულების ზრდაში #ROIC და #Growth Rate ერთნაირად არ მუშაობენ. გააჩნია კონკრეტულ სიტუაციას. მოცემულ დიაგრამაზე კარგად ჩანს, რომ მაღალი ROIC-ის მქონე ორგანიზაციისთვის Growth უფრო პრიორიტეტულია და პირიქით…
წყარო:
#VALUATION – Measuring and Managing the Value of Companies, 7th Edition
McKinsey & Company, Tim Koller, Marc Goedhart, David Wessels